Le varie tipologie di welfare
CONTRATTUALE
Prende origine da un accordo nazionale o territoriale che obbliga l’azienda ad erogare un valore welfare (es metalmeccanica, unionmetalmeccanica, accordi territoriali etc)
CONVERSIONE PREMIO DI RISULTATO
Prende origine da un accordo di II livello per cui l’azienda può proporre la conversione in welfare ai lavoratori, che hanno singolarmente la facoltà di accettare o meno
INDIVIDUALE
Prende origine dalla libera volontà dell’azienda di premiare dei singoli lavoratori
PURO
Prende origine da un regolamento unilaterale dell’azienda (o da un accordo che nasce in welfare) in favore di categorie omogenee di lavoratori, a prescindere dai risultati aziendali futuri
PREMIALE
Prende origine da un regolamento premiale (o da un accordo che nasce in welfare) in favore di categorie omogenee di lavoratori a cui viene erogato al raggiungimento di futuri obiettivi predefiniti, anche individuali.
